Bedankt voor het vertrouwen het afgelopen jaar! Om jou te bedanken bieden we GRATIS verzending aan op alles gedurende de hele maand januari.

Afhalen na 1 uur in een winkel met voorraad
Gratis thuislevering in België
Ruim aanbod met 7 miljoen producten

Bedankt voor het vertrouwen het afgelopen jaar! Om jou te bedanken bieden we GRATIS verzending aan op alles gedurende de hele maand januari.

Afhalen na 1 uur in een winkel met voorraad
Gratis thuislevering in België
Ruim aanbod met 7 miljoen producten

Winkels

Verlanglijstje

Winkels

Verlanglijstje

Zoeken

Volg ons op

Wist je dat er in Vlaanderen voor iedereen een Standaard Boekhandel is binnen een straal van 7 km?

Zoek een winkel

€ 77,95

+ 155 punten

Levertermijn 1 à 4 weken

Eenvoudig bestellen

Veilig betalen

In januari gratis thuislevering in België (via bpost)

Gratis levering in je Standaard Boekhandel

Omschrijving

Studies of managerial work span more than half a century, nevertheless there is no clear account of the managerial work context and content. The dominance of the N. American school of thought in Management and the rapid global expansion of the American multinational companies, was based on the creation of common (standard) managerial practices and procedures. Since the 1980s, this 'universality' of managerial work has been challenged by taking seriously in consideration the role of context, and more specifically national culture. This qualitative study explores the interplay between managerial work roles and competencies with the local/national context. More specifically it focuses in luxury hotel senior managers in Greece, and unearths the importance of contextual variables such as the ownership status, the organisational, local and national culture. The findings suggest that a) context matters in managerial work, and b) that the set of roles performed and competencies exercised is unique and inimitable for every manager.