Bedankt voor het vertrouwen het afgelopen jaar! Om jou te bedanken bieden we GRATIS verzending aan op alles gedurende de hele maand januari.
- Afhalen na 1 uur in een winkel met voorraad
- Gratis thuislevering in België
- Ruim aanbod met 7 miljoen producten
Bedankt voor het vertrouwen het afgelopen jaar! Om jou te bedanken bieden we GRATIS verzending aan op alles gedurende de hele maand januari.
- Afhalen na 1 uur in een winkel met voorraad
- Gratis thuislevering in België
- Ruim aanbod met 7 miljoen producten
Conflict in Organizations: Beyond Effectiveness and Performance
A Special Issue of the European Journal of Work and Organizational Psychology
€ 48,95
+ 97 punten
Omschrijving
Conflict theory and research has traditionally focused on conflict management strategies, in relation to individual and work team effectiveness and productivity. Far less attention has been devoted to 'soft' outcomes including job satisfaction, organizational commitment, turnover intentions, and individual health and wellbeing. This state of affairs is unfortunate because it isolates conflict theory and research from broader issues in organizational sciences and practice. The individual contributions to this volume each in their own way deal with one of these issues in more depth, shedding light on how conflict theory and research can be connected to organizational psychology in general.
Specificaties
Betrokkenen
- Uitgeverij:
Inhoud
- Aantal bladzijden:
- 104
- Taal:
- Engels
- Reeks:
Eigenschappen
- Productcode (EAN):
- 9781841699899
- Verschijningsdatum:
- 1/05/2008
- Uitvoering:
- Paperback
- Formaat:
- Trade paperback (VS)
- Afmetingen:
- 156 mm x 233 mm
- Gewicht:
- 189 g
Alleen bij Standaard Boekhandel
+ 97 punten op je klantenkaart van Standaard Boekhandel
SOLDEN
E-BOOK ACTIE
Beoordelingen
We publiceren alleen reviews die voldoen aan de voorwaarden voor reviews. Bekijk onze voorwaarden voor reviews.